Казань. Работа
Работа в Казани. Данный раздел посвящен поиску вакансий в Казани и размещению резюме соискателей в Казани. Добавление объявлений в блок «Работа в Казани» бесплатна, как для физических, так и для юридических лиц. Старайтесь следовать правилам публикации вакансий и резюме в блоке «работа в Казани». Не вписывайте контактные данные или заработную плату в поле «дополнительно», для этого есть специальные поля.
|
|
|
|
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний » |
|
Менеджер по работе с персоналом , требуется
Вакансия № 8136 Опубликована 18.05.10 15:00 Просмотров 375
Условия работы |
| Зарплата: |
договорная |
| График работы: |
Полная занятость |
| Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
| Возраст: |
от 18 до 60 лет |
| Пол: |
Не важно |
| Образование: |
Не важно |
| Иностранный язык: |
Не важно |
| Опыт работы: |
Не менее 4 лет |
| Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Основные направления деятельности: 3D макетирование; 3D прототипирование; Моделирование; Промышленный дизайн; Конструкторское бюро; Полиграфический дизайн; Разработка сувенирной продукции; Услуги фотостудии. Обязанности: Подбор персонала (производство, офис); Организация мероприятий по адаптации сотрудников, предложения по внедрению мотивационных программ в компании; Регламентация бизнес-процессов подразделений компании; разработка положений, регламентов; оптимизация должностных инструкций; Организация и проведение корпоративных мероприятий для сотрудников; Контроль за соблюдением трудовой дисциплины; Диагностика внутренней социальной среды компании, анализ, принятие решений; Диагностика трудовой мотивации персонала и оценка удовлетворенности трудовой деятельностью, анализ, принятие решений; Ведение кадрового учета и делопроизводства в полном объеме. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ. Пятидневная рабочая неделя с 10:00 до 18:30 (выходные: суб., воскр.). Подчинение директору компании Требования: Высшее образование. Опыт работы в области управления персоналом от 3-х лет обязателен. Отличное знание и умение применять трудовое законодательство РФ; Уверенный пользователь ПК. Опыт организации процессов подбора, адаптации, оценки, развития персонала; Владение современными методами оценки персонала. Аналитический склад ума, оперативность, гибкость, умение быстро адаптироваться, инициативность. |
Контакты работодателя |
| Компания: |
Артик, ООО
kazan.hh.ru
|
| Контактное лицо: |
Артик, ООО |
| Телефон: |
Не указано |
| E-mail: |
Не указано |
| ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Казани. Заполнить заявку » |
|
